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2022年杭州市产假新规定

杭州是浙江的省会城市，在浙江省新修订的《浙江省人口与计划生育条例》通过后，杭州市的产假、陪产假、育儿假、婚假都有一定的变化，具体如下：

婚假：杭州婚假新规定为3天，其中还取消了晚婚假;

产假：除了可以享受98天固定产假外，还可以增加60天的生育假，所以现目前杭州市的产假天数为158天。如果是符合计划生育生三胎的，可以延长90天，产假为188天。当然具体的要看公司的实际规定，有的单位可能只有128天;

难产假：难产的女性职工可以增加15天的假期，其中剖腹产属于难产;

多胞胎假：如果说你生育的是多胞胎，多生育一个，就增加15天的产假，以此类推;

陪产假：男性陪产假为15天，陪产假可以一次性休完，也可以分多次休;

育儿假：在子女未满3周岁前期，夫妻双方各自享有各10天的育儿假;

流产假：怀孕不满4个月流产的，休产假15天。怀孕满4个月不满7个月流产的，休产假42天。怀孕7个月以上终止妊娠的，休产假98天，与政策产假一致;